Mobbing - Neues Verständnis und neue Hilfsansätze

Über 1 Mio. Erwerbstätige erleben Mobbing täglich live. Ein moderneres Verständnis dieses Phänomens bietet dabei neue Wege der Hilfe. So sehen Experten Mobbing eher als entgleisten Kommunikationsprozess ohne eindeutige „Täter-Opfer-Beziehung und empfehlen statt rechtlicher Schritte eher Coaching und Therapie für die Betroffenen.

Ein Interview über Alarmsignale, Ursachen und die besondere Verantwortung der Führungskräfte mit Hans Otto Morgenthaler, einem Arbeitsrechtler und Mitbegründer von www.mobbing-hilfe.de.